Ez nem vicc: elvesztette állását egy svájci biztosítótársaság alkalmazottja, mert munkaadói észrevették, hogy a Facebook közösségi portált használta betegállománya idején. Az a svájci nő, akit kirúgott alkalmazója, otthon maradt migrénre hivatkozva, amikor bejelentkezett a Facebook-ra mobiljáról.
Tilos Facebook-olni mikrénes fejfájás közben
Az illető arra hivatkozva kapott betegszabadságot, hogy migrénje miatt képtelen számítógépen dolgozni, és sötét szobában kell pihennie. Munkaadója, a Nationale Suisse biztosító azonban észrevette, hogy a hölgy használta a Facebook közösségi portált, és emiatt elveszett a bizalma a munkatársban.
Az ok nem a Facebook, hanem a bizalomvesztés
A cég a bizalommal való visszaéléssel, és nem a Facebook használatával indokolta az elbocsátást. A nő a 20 Minuten napilapnak elmondta, hogy ágyban feküdt, és iPhone-ján keresztül jelentkezett be a közösségi portálra. Azzal vádolta munkaadóját, hogy kémkedett utána és más kollégái után oly módon, hogy létrehozott egy fiktív személyt a Facebook-on, aki vele és másokkal is a cégtől baráti kapcsolatba került a közösségi hálózat révén. Ily módon a cég képes volt figyelni az alkalmazottak internetes tevékenységét. Az elbocsátott nő gyanúját igazolva látta akkor, amikor az állítólagos barát eltűnt abban a pillanatban, ahogy elbocsátották a cégtől.Csak otthon nézegessük a közösségi oldalakat
Nem ez az első eset, hogy a Facebook munkahelyi szabályokba gabalyodik. Számos cégnél tilos munkaidőben a közösségi portált használni. Egyes cégek pedig azért bocsátottak el alkalmazottakat, mert a közösségi hálón munkájukat, munkahelyüket ecsetelték.
Nincsenek megjegyzések:
Megjegyzés küldése